2022年3月4日上午，創達咨詢2022年中高層任職宣誓大會在總部召開。執行董事徐希萍、黨支部書記董高峰出席會議，新任職人員及員工代表參加會議。會議由黨支部書記董高峰主持。

       新年伊始，創達咨詢在提升企業內部管理方面采取了一系列強有力的措施，通過競聘演講、民主測評、組織談話等多種形式，選拔出新一屆年富力強、唯實惟先、善作善成、素質全面的中高層管理骨干隊伍，為企業高質量發展提供了堅實的組織保障。

       執行董事徐希萍為新任職人員頒發聘書。在徐總的監誓下，新任職人員高舉右拳進行集體宣誓，錚錚誓言表達了對創達事業努力奮斗的決心，表現了勇于擔當、履職盡責的工作態度。

        新任職人員代表上臺做履職表態發言，他們表示，感謝公司領導對每一位創達人的呵護、培養與關心，也感謝公司提供公平、公正的人才晉升發展平臺。并表明將會履職擔當、服從安排、廉潔從業，緊緊圍繞公司的決策部署，恪盡職守、拼搏奮進，為實現企業高質量發展貢獻自己的力量！

        執行董事徐希萍向新任職人員表示祝賀并提出殷切希望。她指出，正值公司成立30周年之際，本次的換屆是交接，更是傳承。希望新任職人員不斷完善頂層設計，創新管理模式，逐漸成長為最優秀的管理者、帶頭人，用思想和行動引領，努力為企業發展貢獻智慧。并提出以下要求：
      一、對標行業，制定目標。根據不同分工，總結經驗，制定年度目標，完善部門KPI及管理制度，充分發揮能動性，創新服務模式；

      二、模范帶頭，以身作則。發揮主人翁模范帶頭作用，強能力、轉作風，以務實的工作作風推動更高水平的發展；

      三、善于創新，勇于改革。面對新形勢和新要求，立足于高度的危機感和拼搏精神，不忘初心、凝心聚力，把宣誓和表態發言落實到實際工作中，不辱使命，再創輝煌。    

      希望全員緊密團結、攜手并進，積跬步、行千里，積小流、成江海，一起勠力同心，為建設和打造具有國際競爭力的全過程工程咨詢企業貢獻自己的力量！